客房主管离职申请
尊敬的领导
您好!
在贵酒店工作了一年,我学到了很多知识,酒店的经营状况也一直处于良好的状态。我非常感谢贵公司给了我这样一个在良好环境下工作和学习的机会。虽然公司的基本业务知识和专业知识已经基本掌握,但俗话说,学习是无止境的,还有很多方面需要不断学习。经过反复考虑,我决定辞职。公司的环境非常照顾和保护销售人员(至少对业务风险)。鉴于我的个性,我可能很难提高自己,成长为公司的独立专家。我自己也意识到我的个性倾向于内向,你经常提醒我这一点。其实这是公司培养人才的难点,也是我自己完善的难点。虽然我的想法是:人需要不断的发展、进步、完善。我一直在努力改变,适应环境,以便更好地发挥自己的作用。但我觉得自己一直没有突破,考虑了很久,确定需要改变环境来磨练。 公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一段时间。希望在10/24左右完成工作交接。这个时间可能比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当推迟一周。但我仍然希望副理解,现在临近年底,如果我能给我更多的时间找工作,我会非常感激的!
我希望当我提交辞程时,在我离开这个职位之前,这是我的工作,请主管分配,我会尽我最大的努力,做我应该做的事情。此外,我希望主管不要留住我,事实上,离开是非常不情愿的,原因不需要解释。但既然已经决定了,保留会让我最终离开更困难。谢谢你!最后,我希望公司的业绩一如既往地飙升!主管和同事们工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:
日期:
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