常规管理工作总结范文8篇

时间:2024-08-15 14:10:04 30

常规管理工作总结VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

常规管理工作总结篇1

为了搞好教学工作,提高教学质量,我校着重抓了以下几项工作:VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(一)认真落实国家课程计划VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

我校按照省教委颁布的《课程计划》,开设所要求的全部课程,开足规定教时,教师要按教学大纳和教材进行教学,要把严格执行国家课程计划提升到执法的高度来认识,在增强执行教学计划意识和自觉性的同时,学校严格管理,以保证全部课程特别是音、体、美、品、自、劳,课程的落实和质量的提高,将“两操一活动”纳入正常的教学管理轨道。使活动课落到实处,减轻学生的心理压力,促使学生主动发展。使活动课实现由随机无序到规范化的要求。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(二)严格过程管理,规范教学环节VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

教学常规是提高教学质量的保证。我校以《教学常规量化评估》为准则,重环节、讲过程、看实效。教务处把抽查、检查教师的备课、上课、作业辅导作为中心工作来抓,以确保教学工作的顺序进行。课前教师要认真备课,写出切实可行的教案,学生要认真预习,做到难点分明,听讲有重点,上课教师要组织学生进行预习或复习。提高课堂教学效率,向45分钟要质量。课后要留书面作业(音乐、体育除外),学生作业要注意整洁、美观、正确、规范,坚决杜绝抄袭作业的不良习惯。教师对作业要全收全改,精批细致,做到不错批、漏批。对作业存在的问题要作好详细记录,并及时予以纠正。辅导学生要讲方法,重实效。要将课内辅导与课外辅导相结合,集体辅导、个人辅导相结合,有计划、有步骤地提高学生的整素质。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(三)抓教研教改、促质量提高VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

教研教改是提高教育质量的成功之路,是教育发展的需要。我校组织了教师认真学习教育理论,学习身边或外地经验,并结合我校的校情,学情,积极探索出合适的教法。①注意上好每一堂课;②每学期安排教学活动月;③安排好听课、评课、教案及作业展评,互相学习,共同提高;④要求教师写心得体会或教学论文,教务长汇编成集。教研、教改活动提高了课堂教学质量,提高了教师教学、教研水平。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

两年来,我校积极开展了教研教改活动,以教研教改优化了课堂教学,提高了教学质量,取得了可喜的成绩。近两年来,我校数学奥林匹克竞赛在双溪镇是独占熬头的,张金霞校长的两篇论文获得国家级科教成果特等奖,多篇论文、范文获得省级一、二等奖,石秋燕、杨艳珍、毛怀寅、陈细兵等许多老师的论文获得市区级一、二、三等奖,黄志远主任的课件、石秋燕老师的优质课、说课也获得了咸安区竞赛一等奖。我们学校被评为“咸安区教学常规管理规范化学校”。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(四)着力教师培训,优化教师队伍。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

教育需要素质的教师队伍。没有高素质的教师就没有高质量的教育,为提高师资质量,我校组织教师参加各种教学活动,参加各种形式的培训。学校做到“五个重视”一是重视培养骨干教师,特别是中青年教师,抓好学科带头人。二是重视培养常规教学积极分子,以点带面。三是重视发挥有丰富教学经验的老教师的潜能,搞好传、帮、带。四是重视提高教师的业务能力,做到因人制宜,合理任用。五是重视效果,对参加培训的人员,经考核合格的学校报销相关费用,否则费用自理。这样,全体教师能积极参与培训,教师的整体素质得到了全面的提高。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

五、积极开展活动,着重培养能力。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

开发学生潜力,发展学生特长,开展活动是最好的突破口之一。我们学校十分重视开展第二课堂活动,切实做到有计划,落实目标和措施;有安排,落实时间和活动进程;有组织,落实指导老师,建立责任制;有场地,落实器材,开放活动场所,确保活动正常化、系列化。结合创新教育活动,积极组织体运会、庆“六。一”、艺术节、小发明、小制作、征文比赛等活动。让学生在活动中体会到成功的喜悦,也陶冶了品质,开拓了视野,锻炼了能力,增长了才干。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

几多耕耘,几多收获。只有辛勤耕耘,才有可喜的收获。。我相信,通过更高质量的常规教学管理和全体教师员工的勤奋工作,努力拼搏,今后我们学校的教学质量一定会硕果累累,捷报频传的。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

双溪中心小学VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

常规管理工作总结篇2

本学期政教处的常规工作坚持以“学生安全为重,养成教育为主”的工作思路,重点抓好学生的养成教育,进一步规范学生的在校言行,同时跟学校的大队部联手抓好学生的礼仪文明教育,在工作中要抓常规,重在管理创特色、求实效不断优化教育内容、方法和途径,开创我校学生管理新局面。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

二、工作目标VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

1.在前面的工作的基础上,继续抓好学生在校的常规管理,帮助学生养成良好的学习、纪律、卫生、进餐习惯。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

2.重视德育工作,抓好学生精神文明建设,抓好学生文明礼仪教育逐渐形成*小学“自信、阳光、快乐”的学生管理特色。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

3.加强班主任队伍建设,通过培训经验介绍或反思中不断提升班主任管理水平和能力。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

4.定期对学生进行安全教育确保学生在校内不发生安全意外事故。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

三、工作措施VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

1.做好学期初的学生管理。学期初各班级要对学生开展扎扎实实的整顿教育,前两周下午活动课由班主任带领学生学习《小学生日常行为规范》、《守则》及学校的纪律、卫生等方面的规章制度,并做好强化落实,让学生的思想和行为在短时期内有一个较大的提升,一年级班主任要做好学生的入学管理。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

2.加强学生常规监管力度,做到日检查,周公布,月评比,把学生的养成教育落到实处,本学期的常规管理包括纪律、卫生、文艺、两操、进餐、文明礼仪、班报、财务管理八项。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

3.重视学生礼仪教育,倡导学生争做“阳光少年”,学校根据《*小学学生日常行为规范》进行检查,成绩作为班级量化成绩予以记录。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

4.本学期将以班级为单位,开展队列、拔河、跳绳等比赛活动,旨在陶冶学生的身心、活跃小校园生活,同时增强学生的纪律意识、团结合作意识,增强班级的凝聚力VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

5.班主任队伍建设。一是学校定期对班主任进行培训,提供高班主任的业务水平;二是加强班主任工作研讨,针对思想工作河班级管理方面新的先进典型,实时召开班主任工作研讨会。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

6.进一步抓好安全工作,确保学生健康安全。树立“安全第一”的思想,对安全工作常抓不懈,进一步加强课间及放学路队管理,定期进行各种安全演练VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

四、具体安排VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

9月份VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

1.学期初整顿教育,规范学生纪律、卫生、进餐、两操、等要求。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

2.抓学学生文明礼仪教育。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

3.规范学生路队纪管理。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

4.队列训练.VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

5.考核学生《小学生日常行为规范》以及制度的掌握情况。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

6.总结本月学生常规。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

十月份VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

1.国庆60周年庆祝活动。举行“队列表演赛”向国庆献礼。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

2.班主任培训。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

3.总结本月常规。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

十一月份VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

1.跳绳比赛。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

2.班主任培训。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

3.总结本月常规。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

十二月份VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

1.迎新年拔河比赛。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

2.班主任培训。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

3.总结本月常规。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

一月份VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

1.期末复习。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

常规管理工作总结篇3

一、强化各管理层面的工作职责VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

1.日督查VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

带领师生积极、规范落实学校的规章制度,及时、优质、高效地完成学校部署的各项工作任务。加强级部日常过程管理。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

2.周汇总VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

每天对教师工作情况进行督查,对学生活动情况按要求进行检查,每周对级部各项教学常规进行一次检查并汇总,对本级部各班学生情况和班级管理进行汇总,每月小结公示,对检查中发现的问题,督促相关教师及时整改。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

3.月通报VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

做好分管学科的课堂教学督查工作,参加集体备课和教研活动。指导本级部的教师专业发展、教学工作和班级管理,并根据实际情况调整管理思路、策略。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

二、加大对管理内容的考核督察VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

1.重视过程的精细化管理VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

校级督查分三条线:VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

一是校长室:具体督查教导处、政教处、总务处日常工作情况以及督查、汇总和整改情况。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

二是教导处:实施“教导处(包学科领导)一教研组一教师”的教学管理模式,每周对级部教学工作进行一次检查督促,包括级部主任工作、教学常规、教学行为等,每月进行一次综合考核,考核结果以通报形式公示。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

三是政教处、总务处:推行“政教处(总务处)一级部主任一班主任一班干部”的学生管理模式。每周对级部学生进行一次检查督促,包括级部主任常规管理、班级管理、学生行为、卫生、习惯等。每月进行一次综合考核,考核结果以通报形式公示。各部门推行“定岗定责,责任到人”的管理机制,建立、完善各类日常管理、检查、评比档案,以备学校抽查。各部门在践行岗位职责的同时,增强部门间的通力合作,实现管理效益的最优化。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

2.实行动态化管理与指导VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

实行首遇负责制,对日检查中暴露出来的问题,将通过整改通知单、通报等形式进行通知相关责任人、责任班级并限期整改。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

3.强化随机性抽查与指导VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

每天由值日领导及教师对学校各项工作进行一次检查督促,对发现问题以整改通知单的形式通知相关级部、班级。对于常规管理考核中发现的问题,通过周一例会、全体教师会、各部门例会等形式进行通报。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

“日督查,周汇总,月通报”管理制度的实施,规范了学校管理,提升了学校、级部、班级管理的精细化、规范化水平,充分发挥了每位干部、教职工的主观能动性,形成了教育合力,提高了管理实效,全面提升了教育教学效益。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

常规管理工作总结篇4

一、要充分认清“两个经常性”工作的地位和作用VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

部队的经常性思想工作是根据形势、任务的变化和官兵在日常工作、生活中遇到的现实问题而不间断进行的教育疏导工作。经常性管理工作是依据条令条例和规章制度,为维护战备、训练、工作、生活的正规秩序,对连队实施的全时制、全员额、全过程的管理工作。两者紧密相联、相辅相成。管理中有思想工作,思想工作中有管理,这是部队的优良传统,有力地促进了部队的全面建设。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

企业有企业的管理制度,但是企业如果能够借鉴和吸收部队好的管理经验和做法,将会有力地助推企业的成长和发展,使企业走上规范化、法制化的健康轨道。“两个经常性”工作是一项基础性工作,看似平常,却关系到一个单位的全面建设和长远发展,关系到生产力的生成、巩固和提高;看似简单,却是一门需要潜心研究、不懈探索的学问,是一项需要付出艰苦细致劳动的工作。因此,各级企业的领导要高度重视“两个经常性”工作的作用,而不是仅仅满足于对新员工的军训、一般性的军营一日游等短期行为。要树立大思维,将部队的管理制度与企业的实际结合起来,形成一套自己的现代化的企业管理制度。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

二、要熟悉“两个经常性”工作的基本内容和方法VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

部队“两个经常性”工作有着丰富的内涵,企业要把“两个经常性”工作引入到管理之中,首先要了解和掌握“两个经常性”工作的基本任务、基本方法、基本原则。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

经常性思想工作的基本任务是做好贯彻执行党的路线方针政策中的思想工作,做好保证军事训练和各项任务完成中的思想工作,做好日常工作、学习、生活和处理人际关系中的思想工作,做好行政管理和预防事故、案件中的思想工作,做好新兵入伍和老兵复退中的思想工作。经常性管理工作的主要任务是认真组织落实条令条例和规章制度,建立正规的训练、生活、工作秩序;培养优良作风,搞好军容风纪,提高组织纪律性;搞好官兵关系,上下关系,促进内部团结;督促各类人员认真履行职责,实行严格岗位责任制;加强武器装备管理,使其处于良好状态;做好安全保密工作,预防各种事故;搞好伙食管理,确保士兵吃饱吃好;搞好卫生防病工作,提高全体人员的健康水平;搞好营院和阵地建设,加强公物管理;维护群众纪律,尊重政府和人民,搞好军民关系。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

经常性思想工作的基本制度包括思想情况分析和思想汇报制度,经常性思想教育课制度,逐级谈心制度,分工负责制度,“读听看”制度,检查总结制度。经常性管理工作的基本制度包括作息、值班、汇报、请销假、查铺查哨、交接班、接待、军官留营、内务卫生、军容风纪检查、武器擦试检查、伙食管理、登统计、点验等制度。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

经常性思想工作的基本做法是建设一支坚强的思想骨干队伍,抓好经常性思想教育和S机教育,把握好“三个重点”(善于解决倾向性问题,善于把握重点时机,善于做好个别人思想转化工作);利用好“四个场合”(双休日、班务会和党团小组生活会、社会大课堂、军营政治环境)。经常性管理工作的基本做法是“五勤”(勤学习掌握好法规,勤观察把握官兵思想脉搏,勤检查及时发现问题,勤思考不断积累管理经验,勤总结不断提高管理水平)、“五抓”(抓职责、抓制度、抓养成、抓重点、抓典型)、“五结合”(管教结合、训管结合、严爱结合、内外结合、奖惩结合)。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

三、要把“两个经常性”工作溶入到企业的实际工作中去VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

企业开展“两个经常性”工作是增强企业凝聚力、提高生产力、完成重大任务的重要保证。一是了解掌握部队与企业之间的差异。企业和部队由于工作性质不同,管理理念和管理方法也有差异,但很多管理方法和手段都可以相互借鉴。因此,企业对部队的“两个经常性”工作不能简单的照搬照套,要了解差异点,找到共同点。部队和企业差异点很多,共同点也不少,但是不管是部队还是企业,管理工作主要对象就是人,做好人的工作,就是要随时随地弄清员工地想什么,有什么思想疙瘩,有什么困难需要解决,这是做好管理工作的基础和前提。二是吸收借鉴部队好的管理经验和做法。 “两个经常性”工作具有很强的思想性、规范性和动态性,爱兵、知兵是“两个经常性”工作的重要基础,不爱兵就没有资格带兵,不知兵就带不好兵。教兵、管兵是“两个经常性”工作的基本途径,只有做到教管并举,才能收到好的效果。企业管理也是一样,要“爱员工、知员工、教员工、管员工”,爱员工就是对员工有深厚的感情,端正根本态度,帮助员工立足本职岗位成才,爱要爱是根本上、爱在严格上、爱在平等上、爱在解难上、爱在长远上;知员工就是对员工的情况心中有数,随时知道在哪里、在干什么、在想什么、需要要么,及时有效地做工作。教员工就是用正确的思想引导人,重在启发自觉。坚持的原则和方法是扶正祛邪、疏堵结合、因人施教,情理交融、率先垂范。管员工就是按规章制度管理人,重在纪律约束。要思想领先、依法管理、点滴入手、持久养成。这些“两个经常性”工作好的经验和做法,是部队建设中多年形成的非常成熟管用的工作总结,企业在学习借鉴时要从小处入手,一、两条管用也行,慢慢丰富企业的管理方法和手段。三是形成企业自己的“两个经常性”工作体系。实际工作中,企业已经有了自己的“两个经常性”工作,只是提法不同,没有进行归纳总结,这需要企业认真疏理总结,比照部队的“两个经常性”工作,形成自己有特色的现代的企业管理文化,努力提升管理水平。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

四、要加强对新情况、新问题的研究探讨,正确认识和把握“两个经常性”工作的特点和规律VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

目前,社会发展变化日新月异,现代企业管理制度为“两个经常性”工作提供了有利条件,如何使“两个经常性”工作在企业落地生根,需要我们针对不断发展变化的环境和员工的思想,摸清规律特点,把握方式方法。一是要把握重点时机。一方面,党的路线、方针、政策出现大的调整时,要及时进行引导;另一方面,个人出现重大变故时,如婚姻恋爱、职务提升、家庭变故等,应当及时跟上去做工作。二是分析把握现代青年人的时代特点。现代青年个性比较强,自我意识强,勇于担责,渴望民主。管理者要看到他们积极的一面,在管理中合理满足员工需求。三是号召大家来做。“两个经常性”工作要充分发动群众参与,形成大家来做的良好局面,才能取得良好效果。总之,企业只有不断创新管理手段,才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

【参考文献】VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

[1]陈学军.以十精神为指导开展“两个经常性工作”[J].内江科技,2016(03):14.VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

常规管理工作总结篇5

一、加强内控管理,建立并适时调整内控考核指标VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

为完善科学的激励约束机制,提升我部的内控管理水平,强化会计、出纳制度的执行力度,坚持贯彻总行内控考核的“客观性、公平性、实操性、综合性”原则,制定网点在会计结算方面的内控考核指标,并根据业务发展的变化和趋势,适时调整了我部银企对账、单位结算账户管理和事后监督三个方面的考核内容,不断加强和细化各项业务的内部管理,通过长期有效的内控考核机制,有效防范和化解经营风险。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

二、加强对人民币单位结算账户的管理,顺利完成2010年账户年检和账户管理系统批量迁移两项重点工作,确保我部结算账户的有效性、合规性VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(一)严格按照《佛山顺德农村商业银行股份有限公司人民币单位银行结算账户操作规程》的有关要求,对单位账户的开立、变更、备案等业务进行严格把关,确保资料齐全,手续完备。目前我部存量单位结算账户共户,2010年新开各类结算账户270户,变更账户资料120户,撤销各类账户118户。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(二)按总行信息中心ECIF账户系统的管理要求,严格审阅账户资料的完整性、规范性,确保资料归档的准确性、及时性。2010年通过ECIF系统传递资料共1250份。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(三)顺利完成人民币单位银行结算账户年检和账户管理系统批量迁移工作。历经半年时间,通过我部全体员工的共同努力,纳入本年度年检范围的账户户,已年检户,完成占比%,同时辖内18间营业机构的单位结算账户也均已迁移成功,涉及户数户。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

三、进一步加强空头支票的监控与管理,保护持票人的合法利益,防范结算风险,维护支付结算秩序,增强我部结算质量和社会信誉VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

采取按月通报我部签发空头支票的情况、及时跟进与了解、控制售卖支票数量、严把开户质量关、停止其支票结算业务等措施,多管齐下,严格支付结算管理。同时还开展了一次以“规范票据行为,禁止签发空头支票”为主题的设点宣传活动,大力宣传票据的相关法律法规,进一步扩大影响。2010年我部停止单位支票结算业务户,共开出空头支票51张,同比2009年开出空头支票68张减少了17张。具体如下:...............商业秘密省略VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

四、加强事后监督管理工作,进一步规范业务操作,严防案件发生VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

2010年随着我行事后监督0CR系统的正式上线,标志着我行集中事后监督工作已顺利完成,为配合总行工作的顺利开展,我部共开办5次培训、交流会,并针对上线后出现的各类问题制定《总行营业部事后监督考核办法》,按月、按季进行考核、通报,并从10月份起每隔10日公布一次近期存在问题,就期间重点注意事项进行重申、规范,不断加大对网点事后监督工作的管理和考核,进一步规范各项业务操作。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

五、加强对辖内现金调配、人民币收付业务和假币收缴工作的管理,确保现金正常流通,消除假币对社会稳定性带来的负面影响VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(一)做好辖内现金管理及现金调配工作,在总行下达的库存限额中进行合理分配,按月监控网点的月日均库存金额,并按季下发月日均库存金额的考核通报,根据网点业务量和需求量的不断更新,2010年先后两次调整了我部各营业机构的库存限额。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(二)认真履行岗位职责,严格执行假币收缴和报送规定,严格按照人民币收付的有关规定,认真为群众办理残缺污损人民币的收兑停止流通人民币业务,及时对回笼款项进行整点挑剔,防止对外支付不合规定的人民币。在总行开展的人民币收付和假币收缴业务检查中,11间支行中只有我部得满分。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(三)配合做好亚运前反假货币“百日行动”的宣传活动,选取收缴假币数量较多、人流量较多的网点进行设点宣传VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

六、加强会计印章管理,切实做到严格规范、专人保管、专人使用和专人负责VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

根据总行下发的管理办法,重申并细化了我部印章管理的有关规定,进一步规范了印章的申领、使用、停用和保管,切实做到严格规范、专人保管、专人使用和专人负责。今年8月份,我部停用的各类会计印章275枚,启用新会计印章186枚,均严格按规定进行启用和停用,对印章的日常管理常抓不懈,确保印章无漏登、无遗失。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

七、继续加强检查与监督,防范会计结算业务的操作风险VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(一)狠抓专项检查,明确检查目的,提高检查针对性。2010年共开展各项会计结算业务检查13次,投入检查人员人次,累计个工作日。具体包括年终会计决算真实性检查、账户使用合规性检查、会计档案资料检查、商业汇票承兑和贴现业务专项检查、亚运前反假货币工作检查和汇兑业务合规性检查各1次,重要空白凭证及印章管理和存款风险滚动式检查各2次,银企对账单回收情况检查3次。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(二)完善整改纠错机制,对检查中发现的问题及时跟进、验证整改效果,并提交整改报告到总行相关部门。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

八、加强队伍建设,提高整体人员素质。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(一)制定优秀业务人员定向培养计划。以“与时俱进、大兴学风、以人为本、苦练内功”为指导思想,坚持“理论联系实际,因需施教、学以致用”的基本原则,采取“业余自学与岗位实践相结合”的方法,通过不断变换角度与角色的方式,力争在短时间内迅速提升个人业务水平,加强我部会计结算人员的整体素质。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(二)促业务、推发展,及时开展各项业务培训。2010年共开展各项业务培训次,培训内容包括OCR系统和反假数据报送系统上线培训、货币反假知识培训、新工业务培训、网点日常会计结算重点、难点业务培训等。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

九、其他VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(一)高度重视、全力以赴、积极配合总行完成重点工作。在我行以直接参与者直联方式接入支付系统、以集中直联模式接入支票影像交换系统工作中,及时召开宣传动员会议,向2000多个企业客户进行宣传推广,使系统在停运期间,得到客户的支持与配合,确保系统升级期间各项结算业务的顺利过渡。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(二)尽职尽责,积极客观地向总行反馈各种意见和建议。今年以来,根据总行下发的结算专管员管理办法、会计印章管理办法、电脑报表实施细则、久悬账户操作规程和单位账户年检操作规程、会计主管管理办法、一级支行会计及风险管理部会计结算管理人员管理办法等征询意见稿,结合实际,以支行管理和操作的角度,积极提出了合计51条反馈意见和建议,为总行提供了决策依据。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

常规管理工作总结篇6

班级是学校开展教育活动,传授科学文化知识的基本单位。班主任是学校德育工作的主力军,教育部颁布的《中小学班主任工作规定》指出:“班主任是中小学日常思想道德教育和学生管理工作的主要实施者,是中小学生健康成长的引领者,班主任要努力成为中小学生的人生导师”,“班主任是中小学的重要岗位,从事班主任工作是中小学教师的重要职责”。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

班主任的重要责任是怎样体现的呢?简单地说,那就是认真细致地做好班级常规管理工作。班级常规管理是班主任工作的一项重要内容,这项工作做好了,对全班学生的教育教学工作影响极大。班级常规管理的内容大致包括:1.班级教学常规管理(教育正常秩序、新学期学生座位的安排、自习课、考试纪律、考勤、请假制度等管理内容)2.班级各项建设(班干部队伍建设、班级小图书馆组织、黑板报小组组织、教室布置等)3.了解研究学生(班级日记、班史编写、周记检查、学生档案建设等)4.学生卫生保健(卫生习惯培养与检查、常见病的预防、学生身检等)5.班级总结评比(年级操行评定、评选三好学生、班级总结入奖惩等)6.假期生活管理(校外学习小组组织、假期作业布置及检查、学生联络网的组织等)等等。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

一个班级,乃至一个学校整体水平如何,很大程度上取决于班主任的工作效益。班主任工作效益又很大程度的体现在班级常规管理上,班主任作为班级工作的主导力量,班主任的常规管理工作对于学校而言具有决定性的作用。学校是以常规管理的精细化取胜的典型,每次校长办公会、班主任会都要强调常规管理,也可见其重要意义。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

而真正能建立常规,践行常规绝不是一朝一夕所能完成的工作,这需要一个班主任多年教育教学的积淀。每个成功的班主任都有他管理上的独到之处,由于每个人的个性、阅历、工作与家庭环境的差异,很多优秀班主任的做法是无法复制的。有经验的班主任不应满足于按常规办事,而应发挥工作中的独创性,以顺应改革开放的新形势,创造出更多的班级日常管理的新办法,新经验。但是班主任的成长必须从常规抓起,在落实常规上下功夫。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

“ 班主任是班主任事业的希望。” 人初涉班主任这一岗位总会有焦头烂额的感觉,会很快体会到这份工作的酸甜苦辣。在工作中,由于 班主任的无经验性,决定了很多年轻人成为“保姆型班主任”,做工作事无巨细,又抓不住工作的重心,很多忙碌又成了徒劳。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

很多学校都在大力推动 教师的培养,促成 教师的成长。在 教师的培养中,班主任的培养尤为重要,对于班主任的成长,首先应做好的就是学习常规,践行常规。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

一个班主任能够做好常规就首先展示了他良好的素质和能力,在一定的时间里,熟悉了常规,能够自如的践行常规,管理的结果就不会差,这是一个优秀班主任的必经阶段,也是初级阶段。用学校的卫生要求来举例子,如果一个班主任能把卫生要求各方面做的都那么好,便足够证明你的优秀了。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

首先班主任要用心于常规管理的细节,思考体悟其价值和意义。常规管理的精髓是对细节的升华和掌控。学校的“自习考试化”是常规管理中的典范,班级的管理者不能深切地明白其意义就不能清楚地讲给学生,就更难在日常的行为中做好要求,做到规范。对于学校的任何一项常规都是一样,首先自己有意识的消化吸收,变成自己的理念,才能更好地指导教育教学活动,才能增加班主任工作的效益。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

常规管理还在于持之以恒的将制度贯彻于日常的管理细节中。违纪处理问题是每个班主任都要面临的一个问题,因为处罚是不可缺少的教育手段,没有处罚的教育可以说不是完整的教育。在学校里处罚是保证正常教育教学秩序的常规手段。处罚不是目的,而是手段。处罚的目的是告诉学生这样做是错的,警醒学生以后不再犯同样的错误,如果处罚达到了这样的目的,处罚就可以了。比如魏书生发明的“唱歌法”、“写一份说明书法”,都不失为好的“处罚法”。对于班主任来说,缺少经验,就很可能使其惩罚具有独裁性、片面性、浅层次性的特点,不能真正的改变学生的思想,使其改正不良行为步入学习正规。其实出现这些问题的原因还是在于不能悉心地贯彻学校的具体措施。我校的累记违纪通知单的形式对于督促学生就具有很好的作用。而在班主任的初期阶段就很容易忽视它的作用,所以说 班主任在工作中一定要先学习再创新,不要忽略了一些看似意义不大的内容,其实这些常规都是学校长期教育教学管理的经验总结。能认真地贯彻学校的任何制度是 班主任起步阶段的不容忽视的一个环节。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

常规管理工作总结篇7

一、校长公选以来学校领导管理中存在的问题VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

推行中小学校长公选制以来,大部分学校人际关系和谐、融洽,教职工情绪稳定、精神饱满,各项工作开展有条不紊、生气勃勃,学校教育和改革进展顺利,并不断有新的发展,教育质量稳定,管理水平有新提高。但是也存在不少问题,主要表现在以下几方面:VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(一)常规工作需要进一步规范VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

从本次调查的情况看,在常规管理中绝大多数学校认识进一步提高、制度不断健全、措施不断强化、台帐日趋完善。如玉小民小、屏边四中等学校,注重建立健全各项管理制度,细化管理,使各项工作有章可循,逐步由“人治”向“法治”转变,并强化训练,学校常规已逐步内化为师生的素质,取得了显著的管理成效;姑租碑小学等学校十分注重日常工作的过程管理,对管理工作中发现的问题,及时矫正,收到了较好的效果;大水小学等学校养成教育管理取得了明显的成效。值得一提的是,湾塘乡、和平乡等把对村小的管理纳入了工作日程,使村小常规管理工作取得了较好成效。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

但是,我们也发现中小学之间、学校与学校之间发展并不平衡,有的学校存在问题还很突出,主要是:常规管理未引起足够的重视。脏、乱、差现象仍然存在。脏——班级纸篓装满后溢得满地,活动用房的地面、桌上积满灰尘,厕所臭气熏天,校园内纸屑随处可见,卫生死角多年未得到彻底根治等。乱——教室、专用教室的桌凳、办公室的物品摆放无序,办公室杂乱无章,档案材料不规范,学生宿舍物品摆放混乱,学校管理缺少章法。差——设施设备不全或管理不到位,师生精神不振,教师对学生的违规行为熟视无睹。宣传橱窗、黑板报等内容陈旧,未能及时更换,橱窗、板报数量较少,内容简单,教育氛围不浓。实验仪器、远程教育设施设备闲置、多媒体长期无人使用。接电话和收文管理不规范、学校财产管理混乱,学籍管理、学生成长记录册的使用不规范,无学生课外兴趣小组,无骨干教师名册和禁毒教育培训教师无名册,实验教学开出率不达标,实验报告填写不规范,特别要提出的是,勤工俭学经费、希望工程经费和档案管理较为混乱,等等。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(二)重点工作未能突破VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

有的学校对大部分主要工作和目标能认真完成,但对一VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

些目标和一些工作没有认真开展,有的重点工作未能突破,如2007年教育局安排的重点工作有开展校本教研、和谐校园建设、师德师风建设和廉政文化进校园活动等。从目标责任讲有二个方面,一是教育主要目标,其中重点工作完成得分占的分值较高,二是党风廉政建设。其中教育主要目标占总分值的80%,党风廉政建设占总分值的20%。此外,按校长公选时的规定,还要开展每年一度的校长绩效考核。但是有的学校对重点工作没有开展或只开展了一部分。比如说在校本教研方面,有的学校工作启动较晚,有的学校应付了事,实施方案中成员职责不明确,目标不明确,开展工作中无年内校内专业引领材料,无示范课、展示课的开课记录,无开展校本教研的反思材料,无教师结对帮教的计划实施记录等等。和谐校园建设方面,无“三风”或“三风”流于形式,没有落实于教学管理中,村级学校更没有开展和谐校园建设工作。师德师风建设和廉政文化进校园活动一年要结束了有的校领导还不知方案内容,更谈不上按要求开展活动。教育主要目标中比晚年新增的规范教代会、出台学校章程等内容有的校领导更本就不去思考。校长绩效考核应有教代会或党政工青负责人参加的考核小组等要求也置之不理,甚至有的校长连绩效考核材料都没有做的情况。一年中对重点工作开展没有分工,重点工作和目标责任落实不到位,或在中心校开展得较好,其它村级学校没有开展,等等,致使重点工作得不到突破,执行力不到位。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(三)办学目标和工作思路不清晰VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

有的校长没有明确的办学思想、办学目标和实现目标的措施。工作无思路,得过且过,玩性太大,平时无所事事,工作无创新,成绩平平。有的校长对上级安排的工作置之不理,平常沉没于吃喝玩乐中,到年终应负检查,甚至有麻木不仁,环境卫生差、材料乱,连应付检查都不做的情况。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(四)不讲议事规则,不讲办事程序,班子不团结,执行力和凝聚力不到位VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

有的校长老大思想严重不讲议事规则,不讲办事程序,VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

搞个人说了算,有的校长不敢为部下承担责任,要部下干工作但不给部下一点权利,副职没有权利致使工作受阻。有的校长领导态度粗暴,不讲领导方法和艺术,有可亲但不可敬、有可敬但不可亲、有既不可亲又不可敬等的情况。有的校领导脱离教学管理,不深入一线调查了解。有的学校激励机制不结合实际,不公平或不按章行事,致使学校管理死水一塘,积极性调动不起来,教育局要办事找不到校长,由于不给权利的原因,副校长不管事、不敢也不想干事,从而有事除找校长外找其他人无用,校长外出连省州来人也无法处理。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(五)民主管理和校务政务公开不到位VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

有的校领导存在开展工作不通气的情况。开会不提前通知,临时动议,开会前不安排好专题,会议效果不好。有的校领导有分工但责任不明确,有工作任务时校长不按原分工办而是随意改变和安排,出现一项工作两人重复抓或无人抓的现象,教师对一项工作要找谁无所适从,出问题找不到责任人。有的校领导会议决定的不经过会议就个人随意改变。有的校领导项目资金安排和使用等不经班子讨论就自行决定,甚至有违反资金管理规定亲手经办现金支付的情况,有的校领导对教职工评聘、评优等没有实行公开和公示,等等。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(六)党政工青职责没有得到充分发挥VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

有的学校党支部、工会、共青团、少先队的职责没有得到充分发挥,校长过于想独断,随意指挥,教职工代表大会不健全,民主管理和监督的作用得不到发挥。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(七)心思不在学校管理上,不守岗位,内部管理不VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

到位,发生的问题多VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

有的乡级校长经常在县城漂游,对学校管理工作实行遥VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

控指挥,有的校长心思用在对上对外拉关系上,致使内部管理不到位,发生的问题多。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(八)不注意形象VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

有的校长经常性酒醉,有的校长沉迷于玩牌机赌博,有VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

的校长态度粗暴等等。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

二、抓好民主管理,营造和谐班子的思考VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

根据新要求,为实现县委党建目标提出的突出开展以“执行力、创新力、凝聚力”为重点的领导班子能力建设,在学校管理上应抓好以下几方面的工作。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(一)严格实行民主集中制,建立健全议事规则和工作程序VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

党的**大明确提出,要“严格实行民主集中制,健全集体领导和个人分工相结合的制度,反对和防止个人或少数人专断”、“全党同志特别是领导干部要讲党性、重品行、作表率”。因此学校领导班子要严格执行四大纪律八项要求,坚持民主集中制和集体领导,严格执行和议事规则,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,按照“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的要求,坚持党政领导班子的议事和决策制度,充分发挥班子成员集体的智慧,班子团结协作,重大问题集体研究决定,坚持少数服从多数,不搞个人说了算,讲究工作方法,个人的意愿要形成集体的决定后才实施,会议决定的不要个人随意改变,要改变必须经过会议。讲程序讲方法,如任命干部等要做到协调到位,不要造成领导间和职工间的矛盾,水到渠成才开会,而不是会后请示,否则会开成废会。县委开常委会给我们做了很好的表率——县委常委会原则上每月开一次。会前10天和四大办联系,并把重点工作排好序,并由县长统筹,会前一个星期对召开常委会的时间、议题等发出通知,相关的议题提前三天发到常委手上,让常委们有时间提前思考,以便争取时间,提高常委会的效率。提前安排而不临时动议,避免工作冲突。开会时有意见就发表,无意见就表决,反对讲正确的废话。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

班子成员对分管的工作要认真负责,切实履行职责,做到“职责上分,思想上合,工作上分,目标上合”,开展工作先通气,完成任务有通报,班子成员相互协调配合,从而增强班子团结,密切党群、干群关系,不断增强班子的凝聚力和战斗力,保持团结干事的良好局面。如校长安排工作中有随意安排而非自己分管的工作时,如分管该项工作的领导又在家,应拒绝完成该项工作,做到不移位、不错位、不抢位,避免他人的误解和人为措伤积极性。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(二)抓死常规工作VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

常规管理是一所学校正常教育教学秩序的基本保证,是形成良好的校风、学风的基础,是学校规范化管理的集中体现。学校常规管理的好坏直接影响学校形象和各项教育教学活动的开展,影响教育教学质量能否提高,影响学校是否能够持续发展。因此学校常规管理必须下大力气去抓,这样才能提高学校的管理水平。抓常规管理要确立一个目标,抓好两个落实,切实做到三个“注重”。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

即确立“规范有序,文明有礼”的目标,并广泛宣传,让所有师生都知晓,从而形成一种强烈的目标意识。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

抓好两个落实。一是制度要落实。要强化学校管理,就必须建制度,立规矩,做到三个结合,说服教育与制度管理相结合,自觉遵守与强制要求相结合,惩罚过错与奖励先进相结合。二是责任要落实。做到每事有人做,每事有人管,齐抓共管。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

切实做到三个“注重”,一是注重细节。细节决定品质,细节决定成败。常规管理必须从最细微最切近的事物入手,于细微处见水平。学校无小事,学校又无大事,都是一些鸡毛蒜皮的小事,但就是这些小事,也体现出一个学校的管理水平。比如地面上有无纸屑,墙面上有无脚印,公物有无损坏,学生的言行是否文明等,看似很小的卫生、礼貌问题,只要做好了,既可以提高学校的声誉,树立起尊师守纪,卫生文明的良好学校形象,又可以培养学生身体力行,爱护劳动成果的意识和文明守纪的良好习惯。所以学校管理一定要树立“学校无小事,事事见精神”的理念,从身边的小事抓起,从一点一滴抓起。由易到难,由简单到复杂,循序渐进,使学生逐步养成良好的行为习惯,从而促进学校管理水平的提高。二是注重环境。优美的自然环境,优雅的人文环境,和谐的人际环境,都潜移默化地影响着学生的思想情感和生活方式。因此要强化学校常规管理就必须重视校园环境建设。用花草树木美化校园,文字语言净化校园,文体活动丰富校园,让校园的每一寸土地,每一棵花草,每一处建筑都能发挥其特有的育人功能。三是注重检查和总结。常规管理即要有完善的制度,更需要严格的督查。从学生进校开始,在卫生,黑板报,早读课,上课,课间,两操等方面进行专项检查评比,评比结果作为评比文明班级,优秀班的依据。以查督行,以查督责任心,以查促使良好行为习惯的养成,以查促进良好学风,校风的形成。学校每项活动后都要开展评比总结活动,尤其是文明,卫生等基础行为更需经常总结评比,让学生学有榜样,行有目标,从而收到管理的实效。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

总之,要完善常规管理工作,所抓工作要有记录痕迹,做到工作有据可查。完成的材料(上报、下发)用目录。会议、电话、各块工作有记录。制度上墙。有工作流程,有校历,重要事有提示,做到程序规范化、文明学校创建(“八有十无”)经常化、应知应会内容口头化。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(三)规范学校管理机构,充分发挥各机构的职责VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

不完善学校管理机构有两个方面的原因,一是不懂二是想独断。必须规范学校管理机构,充分发挥各机构的职责,改变校长随意指挥的情况。通观全国上下,学校管理机构示意图中的安排是党支部(党总支)、校长、工会并列,党支部(党总支)和校长中间由党政办公室连通,教职工代表大会作为教职工民主管理和监督的群众组织,在党支部(党总支)的领导下开展工作,日常工作由工会负责。发挥好校长指挥协调作用的同时,健全并充分发挥党支部、工会、共青团、少先队的作用。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

校长和党支部(党总支)书记要团结一致,既有分工又有合作,要防止一头轻一头重或抓一头放一头的做法。校长千万不要丢开党支部(党总支)去干工作。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

要充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,促进校风、教风、学风明显改善,教育管理逐步规范,教育教学质量得到提高。学校基层党组织在和谐校园建设中把好方向的作用,把好政治方向,要立场坚定、旗帜鲜明地坚持社会主义办学方向。学校基层党组织要严格党的组织生活,努力使基层组织的学习内容丰富起来,学习方式灵活起来,学习氛围浓厚起来,同时,要坚持和完善民主集中制,推进基层党组织的民主建设,增进党政班子的团结统一,以党政班子和谐促进学校干群和谐、师生和谐,促进校园和谐。党支部工作要注重发挥导向作用,保证党建工作对教青工作的正确引领。一是以党建工作新理念引领教育发展新思路。将推进素质教育、实施智慧教育、实现均衡教育,作为构建和谐教育的核心目标,努力使学校得到发展、学生得以成长、教育工作得到社会的认可,做到学校党建工作与教育教学工作目标同向、重点一致、要求统一。同时,通过推行党务校务公开制度、校长向党组织报告工作制度等,营造和谐的党政关系、党群关系。为学校发展营造良好的内部、外部环境。二是以扎实的思想作风建设引领校风学风建设。全面推行定岗定责激励制度,推行”一岗双责”目标责任制。要求每位党员教师既要认真履行党员的职责,又要完成教育教学工作岗位上的职责,带头到教学教研、学生管理一线尽职示范,争做优秀教学能手、教研能手、教改能手及师德师风模范等,保证党员教师立足岗位发挥先锋模范作用。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(四)实行校长任期目标责任制和重点工作问责制VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

校长在学校管理工作中,决不能无重点,无计划,每天陷入琐碎的事务堆中,“无事瞎忙,有事乱忙,小事穷忙,大事却不忙,”虽然忙忙碌碌但最终对学校的发展毫无所为。因此,校长必须分清主次,集中精力管好“大事”,如制定好学校的发展规划,设计好教育教学改革的目标,指导好各处室的工作,抓好教师队伍的管理,搞好青年教师的培养,总结好学校的工作经验,争取社会对学校的支持等。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

做一块提示黑板或提示本,专门用来书写一年工作的要点。提示黑板或提示本挂在显目的地方,它在学校管理中起到提示作用、督促作用和协调作用。它实际是学校一个学期为达到预定目标而奋斗的“作战图”,要干的事一目了然,便于领导根据形势的变化,加以调整、补充。完成的工作标上“√”;情况变化,暂时做不了的标上“X”;需要进一步研究调整的标上“?”这样利于领导对学校的工作时时总结反思。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

校长要明确哪些工作是重点工作,如何抓突破要有措施。重点工作要责任到人,做到每项工作有人负责,做到年初有布置、平时有检查、年终总结,重结果更重过程,真正使重点工作有突破。今后教育局将对校长实行任期目标责任制并对重点工作落实情况实行问责制,对目标责任和重点工作开展和推进较差的校长要戒勉谈话,问题较大的将对校长实行撤职。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(五)加强团结,提高班子的执政能力和执行能力VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

干部要做到“说话有人听,干事有人跟”必须具备三个条件,一是具有高尚的人格魅力,二是具备一定的学术和业务能力,三是有胆略有气魄。领导工作中要大事讲原则小事讲风格,不搞个人说了算。要加强学习,通过提高个体素质达到提高集体的素质,从而提高班子总揽全局、协调各方的能力。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

要坚持民主管理学校,坚持领导班子成员整分合原则,分人分权分责,使大家有职有权有责。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

实行校长负责制后更需要“授权”。学校的工作千头万绪,决不可能样样都由校长自己来管。正如一个乐队的指挥一样,他的任务是把各种“音响”协调起来,构成一曲和谐而动听的“乐曲”,而不是自己去演奏乐器。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

不能错位“授权”,看重某几个成员,有意难为某几个成员。虽然明确有分工,但有工作任务时校长随意改变和安排给未分管此项工作的人,出现一项工作两人重复抓或无人抓的现象,使教师对该项工作该找谁无所适从,出问题后找不到责任人。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

作为校长,“赤膊上阵”的做法并不能解决问题。因为这不仅自己不可能从琐碎的事务中摆脱出来,主动地去考虑一些关键性问题,而且使得副职和政教、教务、总务三处的同志产生依赖性,丧失责任感,因而也不可能在实践中增长才干,成为得力的助手。如此恶性循环,作为校长将永远陷于被动而不能自拔。所以,作为校长,要注意不要打破领导层次,不要过多地干预副职和“三处”的工作。不然,校长就会整天陷在事务堆里,是“种了人家的田,荒了自己的地”。要十分注重分人分权分责,领导班子成员的职责定得十分具体,使他们有职有权有责,让他们创造性地去工作。坚持民主集中制,坚持分人分权分责,做到有职有权有责,互相尊重,互相支持,有工作争着干,有困难一齐上,有责任敢承担,有荣誉互相让,有问题立即通气,共同磋商。所以,领导班子思想统一、步调一致、职责分明,领导效能才会高。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(六)要明确办学思想,民主科学管理学校VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

学校管理的过程,“是一个包括计划、组织、指导、协调、控制的过程。”要办好一所学校,特别是办出一所有特色的学校,学校一定要有办学思路(或校长要有自己的办学思想)。办学思路一经确定,要坚持不变。要按思路规划学校三年、五年以及每学年的工作,要在办学思路引导下推进学校阶段性工作,持之以恒,形成自己的特色。办学思路不能仅是校长的设想,必须被全校教职工认同,形成合力,特别是领导层一班人要达成共识,共创特色。要不断地总结、丰富办学思路的内涵,使之跟上时代的发展,真正指导学校的整体改革不断深化。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

办学特色为亮校之本,校长要力求把学校办出特色,要学会在“三特”上做文章,即富有特色的办学思路、富有特色的教师队伍,培养各具特长的学生。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

要民主管理学校,发动教工参与学校的决策和管理。学校的重大决策让教工参与讨论,做到“一个目标几个脑袋”,群策群力,民主办校,这样得到教工的认同,实行起来,效果才会更好。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

常规管理工作总结篇8

我局上半年度综治安全工作在上级主管部门的领导下,以贯彻实施《安全生产法》和《福建省社会治安综合治理工作纲要》和全国、全省安全生产工作会议精神为主线,紧紧围绕市公路局国省干线公路继续实施“安保工程”和“迎部检”的公路中心工作,以市委、市政府开展“平安龙岩、平安单位”创建活动为契机,以实施《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》和《安全生产许可证条例》为重点,坚持“安全第一、预防为主”和“打防结合、预防为主”的综治安全工作方针,坚持科学发展观,不断深化内部管理,推动《综治创安目标管理责任制》的贯彻落实,半年来无发生安全生产责任事故和各类案件,现将基本情况报告如下。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

一、深化思想认识,加强组织领导VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

面对公路养护运行机制和管理体制的改革,各单位领导充分认识综治安全工作在公路管理中的重要性和紧迫性,不断增强责任意识和使命感,牢固树立“安全工作只有起点、没有终点”的思想理念,正确处理好安全与生产、效益、发展的关系,始终把维护政治稳定和抓好综治安全工作摆上各级领导的重要议事日程,在全局形成一把手负总责和综治安全一票否决制。继续建立和完善市局、分局、班站三级安全管理网络和“三长负责制”的安全管理模式。继续坚持做到综治安全工作与单位全局发展同布置、同检查、同落实,新、扩、改建工程与安全卫生“三同时”,做到年初工作有计划、平时有检查、半年有初评、年终有总结评比,经常研究和部署综治安全常项工作,并针对工作中存在的问题,以“五个提高、五个遏制、五个防止”为目标采取有效措施及时整改,防范于未然。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

二、强化职工教育,提高管理素质VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(一)积极开展各阶段的专项整治活动。采取以会代训、安全培训、声象教育、图片展览、知识答卷竞赛等,广泛开展多形式的综治安全法律法规的宣传教育和培训。继续坚持抓好养路工、换岗职工、特殊工种、车机驾驶员、民工队伍的宣传教育和新工人上岗前的三级安全教育,不断提高从业人员及各岗位人员的安全素质和规避事故的能力,做到严守安全操作规程,正确使用劳动防护用品,安全生产、文明施工。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(二)全力开展“平安龙岩、平安单位”创建活动。根据《企业事业单位内部治安保卫条例》和《省委、省政府关于建设“平安福建”工作意见》的精神,全面制定了创建“平安龙岩、平安单位”的总体规划和年度工作计划,完善创建工作机制和工作职责、工作要求、具体措施和责任分解,推动全局干部职工积极参与创建的浓厚氛围。通过加强群防群治队伍建设,促进齐抓共管工作机制的建立和专群结合立体治安防控体系的形成,为全面完成公路中心工作和促进单位文明建设保驾护航,××年度我局顺利通过当地综治委平安创建的验收,被新罗区综治委列为第一批平安创建达标单位。确保了上级布置的各项安全工作和日常创建具体工作从上到下有人抓、有人管。牢固树立全心全意为基层服务的宗旨意识,并积极探索新形势下安全保卫的新路子,切实为党政领导当好公路综治安全的参谋助手。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(三)全力以赴开展“四五”普法宣传教育。根据全省交通系统“四五”普法规划及市委、市政府《关于在全市公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划》的精神,我局从年到××年,在全市公路系统范围认真组织开展了“四五”普法宣传教育工作,并结合实际情况有针对性地做好领导干部、行政执法人员、重点涉密人员的“四五”法制教育,及时研究和解决普法工作中出现的问题,全面加强了安全保卫、保密的自身防范工作和人防、物防、技防措施的落实,五年来无发生泄密事件和各类案件,有力推进了“四五”普法工作的顺利开展。做到以人为本抓普法教育,全面提高职工队伍整体素质。重点组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届三中、四中全会精神及《宪法》、《公民道德实施纲要》、《党内监督条例》、《纪律处分条例》、《公路法》、《安全生产法》、《行政许可法》等法律法规,并突出宗旨教育、“三观”、“三德”教育。采取“请进来”与“走出去”相结合方法,请专家学者到单位进行集中辅导举办普法知识讲座,由领导和有关部门负责人为职工作法律知识讲座外,路政部门还聘请了常年法律顾问。法律顾问经常性对职工进行与公路相关的法律、法规的知识辅导,并积极指导路政法律文书的制作,规范行政诉讼的程序,提高路政办事效率,极力为路政依法行政保驾护航。全局干部职工逐步形成了全程学习、全员普法、团队学习的良好氛围。通过学法,用法,进一步增强了领导班子依法管理,依法经营的决策能力,促进了路政执法队伍依法行政的整体水平,提高了全体干部职工运用法律武器维护单位、个人合法权益的能力,较好形成了依法管理,依法治路的工作格局,取得了普法预期的效果,为改善闽西公路交通环境,推进“平安龙岩、平安单位”创建和海峡西岸经济区建设奠定了良好基础。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

三、突出管理重点,落实防范措施VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(一)全年综治安全工作突出抓好重点要害部位和事故易发部位的监督管理,认真推行《综治创安目标管理责任制》,层层细化量化、责任到人、到岗。常年突出抓好施工工地、砂石料场、火工用品、车机驾驶、临时用工、锅炉压力容器、事故多发路段“黑点”整治、危旧房屋、燃料库、沥青库、标志车间、配供电房、消防、防盗、保密器材及财务室、微机室、机要档案室、现金票证、贵重物品、交通战备等密级资料的安全保卫管理,认真做好单位内部防火、防盗、防破坏、防事故四防工作,全面落实好人防、物防、技防、保密措施,有效遏制各类案件和事故的发生。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

(二)重抓了各阶段安全专项活动的整治和检查整改。各单位结合综治宣传月活动、安全生产月、安康杯竞赛活动、公路防汛防毁、班站用火用电、防雷安全、今冬明春消防安全、道路交通运输安全等各阶段的专项整治活动,及时开展了高密度、多层次、全方位、经常性的综治安全检查,针对发现的问题制订“三定”整改,切实使“四防”工作落实到位,防范于未然。对一时难以整改的安全隐患书面提出整改建议呈领导决策时参考,并采取相应防范措施防止失管失控导致事故的发生。有重点地加强节庆期间的治安保卫和公路安全巡查以及事故多发路段的“黑点”整治工作,并做好处置各类突发性事件的预案,全面完善公路标志、标线、防护设施。VN3万博士范文网-您身边的范文参考网站Vanbs.com

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